職場(chǎng)是很殘酷的，并且越是內(nèi)卷的行業(yè)，越是殘酷！最近這幾年，尤其是以汽車產(chǎn)業(yè)為代表，表面看是卷價(jià)格，實(shí)則卷的是汽車品牌，以及為這個(gè)品牌默默付出的員工。他們?yōu)榱艘豢钴囆湍軌虺晒?，付出了很多。但是?dāng)這款車成功之后，卻連深度體驗(yàn)它的時(shí)間都沒(méi)有。

缺的是車嗎？不是！缺的是時(shí)間！ 近日，一段網(wǎng)傳深藍(lán)汽車CEO鄧承浩在公司三周年活動(dòng)上的發(fā)言視頻引起很大關(guān)注。視頻中，鄧承浩稱“購(gòu)買G318無(wú)憂穿越版的員工可離職兩個(gè)月，出去‘野’完后公司再召回”，這一言論迅速登上社交平臺(tái)熱搜，并被網(wǎng)友質(zhì)疑為“變相裁員”或“賣車噱頭”。

很快，鄧承浩在個(gè)人社交媒體發(fā)長(zhǎng)文正式回應(yīng)爭(zhēng)議，強(qiáng)調(diào)政策初衷是為解決員工體驗(yàn)產(chǎn)品與家庭陪伴的需求，絕非營(yíng)銷噱頭或變相裁員。

深藍(lán)汽車CEO鄧承浩的言論為什么引發(fā)如此大的爭(zhēng)議？

首先，是在公開(kāi)正式的場(chǎng)合，開(kāi)了一句玩笑話！ 在公司三周年活動(dòng)上，臺(tái)下以員工還有車主為主。作為領(lǐng)導(dǎo)在這個(gè)時(shí)候要給員工加油打氣，謀福利。而深藍(lán)汽車CEO鄧承浩給員工謀福利和加油打氣的方式，是這樣說(shuō)的“買 318 無(wú)憂穿越版，給大家離職的機(jī)會(huì)，出去野一下，野完之后深藍(lán)再把大家召回來(lái)不行么？”鄧承浩稱，公司很多員工有出去玩一段時(shí)間的想法，他自己也有這樣的想法，但是現(xiàn)實(shí)情況不允許。所以這很大程度上只是隨口說(shuō)的一句玩笑！他自己也知道，實(shí)現(xiàn)起來(lái)很難。

其次，是這句玩笑話，完全沒(méi)有可執(zhí)行性！而且網(wǎng)友還當(dāng)真了！

深藍(lán)汽車是正規(guī)的汽車公司，不是個(gè)體戶的小買賣！員工的入職和離職都是要通過(guò)公司人力資源部門。不管是基層的員工，還是高管的任命。不是說(shuō)哪個(gè)員工的離職和入職是深藍(lán)汽車CEO鄧承浩自己就可以拍板決定的。

這甚至還會(huì)涉及法律問(wèn)題，因?yàn)殡x職就意味著勞動(dòng)關(guān)系的中斷，這在法律層面或許存在一定的隱患?！秳趧?dòng)合同法》規(guī)定，離職后重新入職需重新簽訂合同，工齡將重新計(jì)算，可能影響員工福利。所以鄧成浩的這句玩笑話也沒(méi)有可執(zhí)行性！但是網(wǎng)友當(dāng)真了，就懷疑是不是要變相裁員??？所以網(wǎng)友的質(zhì)疑是不無(wú)道理的！

我相信鄧承浩在當(dāng)天的主要目的是想給員工謀福利。但是又沒(méi)有辦法給員工放長(zhǎng)假。因此無(wú)奈才脫口而出了上面這種方式，無(wú)心之言，被網(wǎng)絡(luò)給放大了。

鄧成浩在回應(yīng)中也解釋，該政策源于員工對(duì)G318車型的熱愛(ài)及年假不足的現(xiàn)實(shí)矛盾。他表示，許多參與G318研發(fā)的員工希望駕駛自己打造的車長(zhǎng)途旅行，但受限于常規(guī)年假時(shí)長(zhǎng)，難以實(shí)現(xiàn)。“很多項(xiàng)目組成員，自己都特別想開(kāi)著這個(gè)車，帶著家人出去浪……我在祝大家生日快樂(lè)過(guò)程中，突發(fā)奇想講了視頻中的這段話。”鄧承浩如是表示。

所以說(shuō)，鄧承浩的出發(fā)點(diǎn)是好的，只是在表述上容易引起誤會(huì)。一方面是他說(shuō)的這句話有開(kāi)玩笑的性質(zhì)。另一方面，則是讓人懷疑，是不是要變相裁員！因此才引起了很大的爭(zhēng)議。

但是從這種爭(zhēng)議聲中，我還有另一種觀點(diǎn)。就是哪怕是深藍(lán)，背靠長(zhǎng)安大國(guó)企，嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)，休假制度。員工甚至都沒(méi)有時(shí)間很好的體驗(yàn)一下自家的汽車，想去玩都沒(méi)有時(shí)間。那么更卷的行業(yè)呢？私營(yíng)企業(yè)呢？ 上有老下有小的普通人呢？可能就更沒(méi)有時(shí)間實(shí)現(xiàn)”說(shuō)走就走“的旅行了。

所以汽車不是問(wèn)題，也不是沒(méi)有錢買汽車。消費(fèi)者也不是不想去玩兒，而是沒(méi)有時(shí)間。年輕人要拼搏奮斗為了事業(yè)，中年人996努力工作為了家庭。房?jī)r(jià)，醫(yī)療，教育，這幾座大山壓的人喘不過(guò)氣。還有天價(jià)彩禮，職場(chǎng)的性別歧視，甚至有些大廠35歲就被辭退了。在這樣的情況下，有錢也留著以備不時(shí)之需。所以就有越來(lái)越多的硬派越野車，永遠(yuǎn)走不出城市！詩(shī)和遠(yuǎn)方，也就是向往而已！

總結(jié)：

所以如果深藍(lán)鄧成浩真的想給員工謀福利的話，那就多給員工一些帶薪休假吧，這才是正解！到時(shí)候不用你說(shuō)，員工也會(huì)主動(dòng)申請(qǐng)，開(kāi)著自家的車，去玩兒，去浪，去詩(shī)和遠(yuǎn)方。