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某日在朋友圈看到了下面的這張圖,一個看起來裝修很豪華的室內(nèi)空間中,有一位大哥正躺在地上,而在這位大哥床鋪的上方,還有兩個同樣的鋪位。也不知道都是大哥的親戚,還是還有若干和大哥一樣的人。
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第一個感覺是不是這或許是醫(yī)院的大廳,因為沒有床位不得不這樣設(shè)置?其實是你想錯了,這是勵志于要走國產(chǎn)邁凱倫高端電動跑車路線的前途市場大廳內(nèi),這些或站著或躺著的人都曾為這家企業(yè)的員工,而連續(xù)三次推遲復(fù)工,并且被嚴重拖欠工資的員工,不得不追上營業(yè)廳來打地鋪,要錢!
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如果你還記得那個長得跟蜻蜓差不多的前途汽車嗎?以一款接近于百萬級別的國產(chǎn)電動跑車,問鼎了國貨品牌的昂貴前十位。怎么一轉(zhuǎn)眼的時候,就出現(xiàn)了討薪的風(fēng)波呢?
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其實這件事情從2019年,就已經(jīng)初露端倪!6月份,前途汽車的資金流開始出現(xiàn)問題,跟其他造車新勢力的幾輪融資相比,前途汽車最主要的資金來源就是TA的母公司——長城華冠。這個成立于一家賓館內(nèi)的企業(yè),算是在紅海中翻滾過來的“孩子”,七年之后這個公司的市值已經(jīng)高達50多億。而清華畢業(yè)的董事長陸群,在2010年也“嗅”到了電動車行業(yè)的前景,開始走上了造車夢之路,這時候前途汽車的前車出現(xiàn)。
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接下來的5年,前途汽車拿到了正式的造車資質(zhì),華冠也在新三板掛牌登陸,可是對于造車這件事情,即便是母公司的全部家當,也只不過是個零頭。用李斌的話來說,這個行業(yè)沒有200億,根本玩不轉(zhuǎn)。而根據(jù)前途公司的財報可以看出來了,從2015年到2018年,前途的虧損從2175萬元直接飆升到6.06億元。
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這還只是個開始,母公司也沒有那么多錢了。那怎么辦?可著員工開刀吧。據(jù)悉前途內(nèi)部的員工分可以用英文字母區(qū)別,從B到G,B級是大佬級別,年薪大概在幾十萬,D、E、F、G級別的員工就是基層人員了,而在前途中,哪一個部分的人都有力量。比如,9月份C及以上的員工要使用個人名義貸款,10月和11月份,貸來的錢要給F和G級員工發(fā)錢,如果11月份的“新一輪融資”募集成功,那么會將所有人的工資補上。沒看懂?就是B級大哥們沒有錢,還要自己貸款給基層員工發(fā)工資。當然算是穩(wěn)定基層民心的一種政策,可是大佬們能喂得起這么多張嘴嗎?
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果不其然,在11月份,不僅工資斷了,公積金也斷繳了,接下來12月份工廠大巴和食堂都停止服務(wù)了,前途,前途在哪兒呢?
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進入2020年,長城華冠在新三板申請終止掛牌,并且大面積裁員,還是以“搶購”的方式,要不然可能都拿不到錢。也正是因為此,才出現(xiàn)了本文開頭的那一幕。
鬼扯:對于前途的現(xiàn)狀,可能就是從高端的定位開始。K50,70多萬的價格,定位于國民超跑??墒峭娉艿娜吮緛聿徊铄X,你這技術(shù)又沒什么獨到之處,包括碳纖維在內(nèi)的重量也都被電池包擠壓了回去,人們?yōu)槭裁磿I呢?于是,這款車即便是打骨折的售賣,也依然無人問津。